🏆 Zertifizierter INQA-Coach · gefördert vom BMAS

Bis zu 80 % Förderung für die Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens

Fehlende Fachkräfte, veraltete Prozesse, stockende Digitalisierung? Als zertifizierter INQA-Coach begleite ich kleine und mittlere Unternehmen – staatlich gefördert mit bis zu 80 % der Beratungskosten durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales.

⭐ 10+ Jahre Digitalbranche 🏆 Zertifizierter INQA-Coach 🏢 Audi · VW · BMAS 🛠️ Hands-on & pragmatisch
Kostenloses Erstgespräch sichern → Förderfähigkeit prüfen
✓ Kostenlos & unverbindlich ✓ Antwort innerhalb 24 h
Lukas Karl – zertifizierter INQA-Coach

Lukas Karl

Zertifizierter INQA-Coach · Senior Digital-Experte

Ich habe das INQA-Coaching-Portal selbst für das BMAS mit aufgebaut – und begleite KMU pragmatisch durch den digitalen Wandel.

10+Jahre Erfahrung
50+Projekte
80 %Förderung mögl.

Ein Programm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS)

BMAS – Bundesministerium für Arbeit und Soziales
INQA · Initiative Neue Qualität der Arbeit
ESF Plus
Kofinanziert von der Europäischen Union
Kennen Sie das?

Der digitale Wandel wartet nicht – wir machen Ihr Unternehmen fit

Gerade kleine und mittlere Unternehmen stehen unter Druck: Der digitale Wandel beschleunigt sich – mit Künstlicher Intelligenz wird alles noch schnelllebiger. Genau hier setzt das INQA-Coaching an und macht Ihr Unternehmen fit für die Zukunft.

🔍

Fachkräfte fehlen

Offene Stellen bleiben unbesetzt, gute Leute wandern ab – die Arbeitgeberattraktivität leidet.

⚙️

Prozesse veraltet

Abläufe sind ineffizient, vieles passiert noch manuell und kostet wertvolle Zeit.

🐌

Digitalisierung stockt

Es fehlt an Zeit, Know-how und einem klaren Plan, um den digitalen Wandel anzupacken.

🤖

KI verändert das Tempo

Künstliche Intelligenz entwickelt sich rasant – Märkte und Anforderungen ändern sich schneller denn je. Wer nicht mithält, verliert den Anschluss.

Was ist INQA-Coaching?

Gemeinsam Lösungen entwickeln – staatlich gefördert

INQA-Coaching ist ein Förderprogramm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). Es unterstützt KMU dabei, im digitalen Wandel wettbewerbsfähig und attraktiv für Fachkräfte zu bleiben.

Das Besondere: Lösungen werden nicht von oben vorgegeben, sondern gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden agil entwickelt und direkt im Betrieb erprobt. So entsteht echte Veränderung, die bleibt – getragen vom ganzen Team.


Jetzt Erstgespräch vereinbaren →
🎯
MaßgeschneidertKein Schema F – das Coaching richtet sich exakt nach Ihrer konkreten Herausforderung.
👥
Mit dem Team, nicht über das TeamIhre Mitarbeitenden werden eingebunden – das schafft Akzeptanz und nutzt vorhandenes Wissen.
🔄
Agil & praxisnahIn kurzen Schleifen ausprobieren, lernen, anpassen – statt dicker Konzepte für die Schublade.
💶
Bis zu 80 % gefördertDen Großteil der Kosten trägt der Staat – Ihr Eigenanteil bleibt überschaubar.
80 %

Förderung der Beratungskosten durch das BMAS

Der INQA-Coaching-Scheck übernimmt 80 % Ihrer Beratungskosten. Sie investieren nur einen kleinen Eigenanteil – und erhalten dafür professionelle Begleitung auf Augenhöhe.

80 %Förderquote
12Beratungstage
7Monate Laufzeit
2027Programm läuft bis
Rechenbeispiel

Was bleibt für Sie übrig?

Ein konkretes Beispiel macht es greifbar: Beim vollen Förderpaket mit 12 Beratungstagen bleibt Ihr Eigenanteil überschaubar – für eine mehrmonatige, professionelle Begleitung Ihres Unternehmens.

Der tatsächliche Umfang richtet sich nach Ihrem Ziel – entsprechend verändert sich auch Ihr Eigenanteil.


Förderfähigkeit klären →
Ihr Rechenbeispiel
80% werden gefördert –
Ihr Eigenanteil bleibt gering.

So setzt sich Ihr Eigenanteil mit dem INQA-Coaching-Scheck zusammen:

12 Beratungstage à 1.200 €14.400 €
Förderung durch das BMAS (80 %)– 11.520 €
Ihr Eigenanteil2.880 €

Beispielrechnung auf Basis des max. förderfähigen Tagessatzes von 1.200 € netto. Förderhöhe und -fähigkeit werden im Erstgespräch individuell geklärt.

Förderfähigkeit

Ist Ihr Unternehmen förderberechtigt?

Die meisten kleinen und mittleren Unternehmen erfüllen die Voraussetzungen problemlos. Prüfen Sie selbst – und wenn Sie unsicher sind, klären wir es gemeinsam im kostenlosen Erstgespräch.

Die endgültige Bestätigung der Förderfähigkeit und die Ausstellung des INQA-Coaching-Schecks erfolgen über Ihre regionale INQA-Beratungsstelle (IBS). Ich begleite Sie durch den gesamten Prozess.


Förderfähigkeit klären lassen → Alle Details zur Förderung

Das gilt als KMU im Sinne der Förderung:

✓Weniger als 250 Mitarbeitende – und mind. eine sozialversicherungspflichtige Vollzeitstelle im letzten Geschäftsjahr.
✓Max. 50 Mio. € Jahresumsatz oder max. 43 Mio. € Jahresbilanzsumme.
✓Sitz & Arbeitsstätte in Deutschland – rechtlich selbstständig, freiberuflich oder gemeinnützig.
✓Mindestens 2 Jahre am Markt – Ihr Unternehmen besteht seit mehr als zwei Jahren.
Themenfelder

Die 6 Gestaltungsfelder der Arbeit der Zukunft

Das INQA-Coaching orientiert sich am Referenzmodell „Betriebliche Gestaltungsfelder der Arbeit der Zukunft". Im Mittelpunkt stehen immer die Menschen in Ihrem Unternehmen.

1

Neue Geschäftsmodelle & Innovationsstrategien

Wie schnell reagiert Ihre Organisation auf veränderte Marktbedingungen? Neue digitale Geschäftsfelder erschließen.

Online-BuchungDigitale MarktplätzeNeue Erlösmodelle
2

Produktionsmodell & Arbeitsorganisation

Wie wirkt die Digitalisierung auf Ihre Arbeitsabläufe? Prozesse effizienter, digitaler und mitarbeiterfreundlicher gestalten.

WarenwirtschaftHomeofficeProzessdoku
3

Personalpolitik, Beschäftigung & Qualifizierung

Wie gut sind Ihre Mitarbeitenden auf die digitale Welt vorbereitet? Kompetenzen aufbauen, Fachkräfte sichern.

E-LearningQualifizierungRecruiting
4

Soziale Beziehungen & Kultur

Wie verändert die Digitalisierung Ihre Unternehmenskultur und Zusammenarbeit? Vertrauen und Miteinander stärken.

VertrauenskulturGenerationenFeedback
5

Führung, berufliche Entwicklung & Karriere

Wie ziehen Ihre Führungskräfte Talente an und entwickeln sie? Moderne Führung für verschiedene Lebensphasen.

FührungskonzepteKarrierepfadeMitarbeiterbindung
6

Arbeitsplatz der Zukunft & Arbeitszeit

Wie sieht der Arbeitsplatz von morgen aus? Mobiles Arbeiten, flexible Modelle und standortübergreifende Zusammenarbeit.

Mobiles ArbeitenFlexible ZeitenNew Work
Gestaltungsfelder im Detail ansehen →
So einfach geht's

In 4 Schritten zum geförderten Coaching

Vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Umsetzung – ich begleite Sie durch den gesamten Förderprozess.

1

Kostenloses Erstgespräch

Wir lernen uns kennen und klären Ihre Herausforderung, Ihr Ziel und ob INQA-Coaching zu Ihnen passt – kostenlos und unverbindlich.

2

Fördercheck bei der INQA-Beratungsstelle

Gemeinsam nehmen wir Kontakt zu Ihrer regionalen INQA-Beratungsstelle auf. Dort wird die Förderfähigkeit geprüft – und Sie erhalten Ihren INQA-Coaching-Scheck.

3

Beginn & Umsetzung

An bis zu 12 Tagen über max. 7 Monate entwickeln wir gemeinsam mit Ihrem Team passgenaue Lösungen – agil, praxisnah und direkt im Betrieb erprobt.

4

Abschluss & Wirkung

Wir werten die Ergebnisse aus, sichern das Erreichte und definieren die nächsten Schritte – damit der Wandel nachhaltig verankert bleibt.

Den kompletten Ablauf ansehen →
Einfacher als gedacht

Keine Angst vor dem Papierkram – ich nehme Sie an die Hand

Viele zögern wegen der vermeintlichen Bürokratie. Dabei ist der Förderprozess unkompliziert – und Sie müssen ihn nicht allein stemmen. Ich begleite Sie von Anfang bis Ende: mit fertigen Vorlagen, klaren Tipps und einem Ansprechpartner an Ihrer Seite.

✓Ich nehme Sie an die Hand – durch den gesamten Förderprozess.
✓Fertige Vorlagen für Antrag & Unterlagen – minimaler Aufwand für Sie.
✓Konkrete Tipps an jedem Schritt – Sie wissen immer, was zu tun ist.
✓Auszahlung erst nach dem Coaching – kein finanzielles Risiko vorab.
Unverbindlich starten →
1
Kostenlos

Erstgespräch

Wir klären Ihr Ziel und Ihre Förderfähigkeit – unverbindlich und ohne Vorbereitung.

2
Ich unterstütze Sie

Antrag

Den Antrag gehen wir gemeinsam an – mit Vorlagen und Tipps. Der Papierkram bleibt minimal.

3
Entspannt

Auszahlung nach dem Coaching

Die Förderung wird über den INQA-Coaching-Scheck abgewickelt – Sie tragen nur Ihren kleinen Eigenanteil.

Lukas Karl – zertifizierter INQA-Coach
Ihr Coach

Warum Lukas Karl Ihr INQA-Coach sein sollte

Ich bin zertifizierter INQA-Coach – und kenne das Programm wie kaum ein anderer: Als IT-Projektleiter, Product Owner und Scrum Master habe ich das INQA-Coaching-Webportal selbst für das Bundesministerium für Arbeit und Soziales mit aufgebaut. Ich weiß also nicht nur, wie das Coaching funktioniert, sondern auch, wie das Programm dahinter tickt.

🏛️
BMAS-Erfahrung aus erster HandProjektleitung beim Aufbau des offiziellen INQA-Coaching-Portals für das Bundesministerium – mit Top-Bewertung im Referenzschreiben.
🚀
10+ Jahre Digital- & TransformationsexpertiseKomplexe Projekte für Audi, die VW Group und das BMAS – und ein eigenes Startup. Ich packe selbst mit an.
🤝
Auf Augenhöhe mit dem MittelstandAls Gründer und Unternehmer verstehe ich Ihre Realität – pragmatisch, verständlich, ohne Berater-Floskeln.
Stimmen

Vertrauen, das auf Ergebnissen basiert

"Herr Karl überzeugte uns mit seinen umfassenden, vielseitigen und sehr guten Fachkenntnissen, die er jederzeit sicher und zielgerichtet in der Praxis einsetzte. Sein Denkvermögen und seine schnelle Auffassungsgabe lassen ihn auch für schwierige Probleme stets gute Lösungen finden. Wir waren mit den Leistungen von Herrn Karl zu jedem Zeitpunkt und in jeder Hinsicht ausnahmslos zufrieden."

👩‍💼
Jenny Lehrl
Teamlead Project Management · Digitas Pixelpark GmbH / BMAS
Warum mit mir?

Ein Partner, der versteht, mitdenkt und anpackt

Über 10 Jahre Erfahrung im Digitalsektor, kombiniert mit unternehmerischem Denken: Ich analysiere Ihre Situation, erarbeite gemeinsam mit Ihnen passende Lösungen – und werde dabei sehr konkret.

🔍

Erst analysieren, dann handeln

Ich verschaffe mir ein klares Bild Ihrer Situation, Ihrer Ziele und Herausforderungen – bevor wir über Lösungen sprechen.

🤝

Lösungen gemeinsam erarbeiten

Keine Lösungen von der Stange: Wir entwickeln gemeinsam Antworten, die wirklich zu Ihnen und Ihrem Team passen.

🛠️

Hands-on & konkret

Ich bleibe nicht bei der Theorie: Bei Bedarf schlage ich konkrete Maßnahmen vor und packe selbst mit an.

🧠

Umfassendes Digital- & Business-Know-how

Tiefes technisches Wissen trifft unternehmerisches Denken – für fundierte, umfassende Beratung aus einer Hand.

Kostenloses Erstgespräch

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In 30 Minuten via Microsoft Teams klären wir, ob INQA-Coaching das Richtige für Sie ist, ob Sie förderberechtigt sind und wie die nächsten Schritte aussehen. Kostenlos, ehrlich und ohne Verkaufsdruck.

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Wenn Ihnen ein Formular lieber ist: Schildern Sie kurz Ihr Anliegen – ich melde mich innerhalb von 24 Stunden zurück.

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Vielen Dank! Ich melde mich innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen zurück.

FAQ

Häufige Fragen zum INQA-Coaching

Das Erstgespräch ist immer kostenlos. Beim Coaching selbst übernimmt das BMAS 80 % der Beratungskosten über den INQA-Coaching-Scheck. Bei 12 Beratungstagen und dem max. förderfähigen Tagessatz von 1.200 € netto liegt Ihr Eigenanteil bei rund 2.880 € – für professionelle Begleitung über mehrere Monate. Die genaue Höhe klären wir individuell.

Förderfähig sind KMU mit weniger als 250 Mitarbeitenden, max. 50 Mio. € Jahresumsatz (bzw. 43 Mio. € Bilanzsumme), Sitz in Deutschland und mindestens 2 Jahren am Markt. Außerdem braucht es mindestens eine sozialversicherungspflichtige Vollzeitstelle. Die meisten Mittelständler erfüllen das – im Erstgespräch prüfen wir es konkret für Sie.

Der Scheck wird von Ihrer regionalen INQA-Beratungsstelle (IBS) nach einer kostenlosen Erstberatung ausgestellt, in der Förderfähigkeit und Coaching-Ziel geklärt werden. Ich begleite Sie durch diesen Prozess und stelle den Kontakt her – Sie müssen sich nicht durch Behörden-Dschungel kämpfen.

Gefördert werden bis zu 12 Beratungstage innerhalb von maximal 7 Monaten. Die Tage werden flexibel auf den Zeitraum verteilt – passend zu Ihrem Betriebsalltag. So bleibt genug Zeit, um Lösungen wirklich zu erproben und zu verankern.

An allem, was Sie im Zuge des digitalen Wandels beschäftigt – von Fachkräftesicherung über Prozessoptimierung und Digitalisierung bis zu Führung und Unternehmenskultur. Das Programm umfasst sechs Gestaltungsfelder der Arbeit der Zukunft. Was zu Ihnen passt, finden wir gemeinsam heraus.

Nein. Im Gegenteil – genau dafür ist das Coaching da. Ich übersetze Technik in verständliche Sprache und entwickle gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Team Lösungen, die zu Ihrem Unternehmen passen. Sie brauchen keine IT-Abteilung.

Die aktuelle Förderperiode läuft bis 2027. Da die Mittel begrenzt sind und die Nachfrage hoch ist, lohnt es sich, frühzeitig zu starten. Vereinbaren Sie am besten gleich Ihr kostenloses Erstgespräch.

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